Положение о Совете организации

Муниципальное автономное образовательное учреждение
дополнительного образования
«Детско-юношеский центр»

ПОЛОЖЕНИЕ
О СОВЕТЕ ОРГАНИЗАЦИИ

г.Верхняя Салда
2026 год

«УТВЕРЖДЕНО»
Приказом директора «ДЮЦ»
№ 3 от «12»января 2026 года
__________________Е.П.Чукавина

ПОЛОЖЕНИЕ
О СОВЕТЕ ОРГАНИЗАЦИИ
1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящее Положение разработано в соответствии с пунктом 4 статьи 26,
пункта 3 статьи 30 Федерального закона от 29.12.2012 №273-ФЗ «Об образовании в
Российской Федерации», на основании Устава Муниципального автономного
образовательного организации дополнительного образования «Детско-юношеский
центр».
2. Совет организации является коллегиальным органом управления
Муниципального автономного образовательного организации дополнительного
образования детей "Детско-юношеский центр" (далее - "Организация") Совет
Организации - орган стратегического управления Организации.
3 В своей деятельности Совет организации (далее -«Совет») руководствуется
Конституцией РФ, Указами Президента РФ, Законом «Об образовании в Российской
Федерации»,
нормативными
документами
Министерства
общего
и
профессионального
образования
Свердловской
области,
Администрации
Верхнесалдинского городского округа, Управления образования Верхнесалдинского
городского округа, локальными актами организации и настоящим Положением.
4. В состав Совета входят представители всех категорий работников,
обучающихся и их родителей (законных представителей). Совет представляет
интересы всех участников образовательного процесса.
5. Совет избирается сроком на 3 года открытым голосованием на общем
собрании трудового коллектива организации, на которое приглашаются
представители обучающихся, родителей (законных представителей) обучающихся.
6. Заседание Совета организации считается правомочным, если на нем
присутствовало не менее 2/3 членов Совета организации. Решения Совета
организации считаются принятыми, если за решения проголосовало более половины
членов Совета организации от их списочного состава. Решения Совета организации
оформляются протоколом.
7. Деятельность членов Совета основывается на принципах добровольности
участия в его работе, коллегиальности принятия решений, гласности.
8. Совет состоит из избираемых членов, представляющих:
а) родителей (законных представителей);
б) обучающихся;

в) работников Организации.
В состав Совета также входит руководитель организации.
9. По решению Совета в его состав могут быть приглашены и включены
граждане, чьи профессиональная и (или) общественная деятельность, знания,
возможности могут позитивным образом содействовать функционированию и
развитию организации (кооптированные члены Совета), а также представители
иных органов самоуправления, функционирующих в организации.
10. Порядок избрания членов Совета:
- члены Совета организации выбираются на общем собрании трудового
коллектива организации делегатов от родителей (законных представителей),
обучающихся, работников организации.
11. Общая численность Совета составляет 7 человек.
1) Количество членов Совета из числа родителей не может превышать ¼
общего числа членов Совета.
2) Количество членов Совета из числа обучающихся не может превышать ¼
общего числа членов Совета.
3) Количество членов Совета из числа работников организации не может
превышать ¼ от общего числа членов Совета.
Остальные места в Совете занимают: Руководитель организации,
кооптированные члены, а также представители иных органов самоуправления,
функционирующих в организации.
На своем заседании члены Совета избирают председателя Совета и секретаря.
12. В случае досрочного выбытия члена Совета председатель Совета созывает
внеочередное собрание той части коллектива, представителем которой был
выбывший член Совета и проводит выборы состава Совета. Любой член Совета
может быть досрочно отозван решением собрания выбравшего его коллектива.
Члены Совета работают на безвозмездной основе.
13.Заседание Совета созывается его председателем в соответствии с планом
работы, но не реже одного раза в полугодие.
Заседания Совета могут созываться также по требованию не менее половины
членов Совета.
2. ЗАДАЧИ И СОДЕРЖАНИЕ РАБОТЫ
14. Компетенция Совета Организации:
1) определение стратегических направлений развития Организации, принятие
программы развития Организации, контроль реализации Программы развития
Организации;
2) рассмотрение вопросов организации образовательного процесса, содержания
деятельности, развития учебно-методической и материально - технической
оснащенности Организации, внесение рекомендаций, предложений, заключений в

адрес Педагогического Совета, согласование Образовательной программы (частей
ОП) Организации;
3) организация комиссий Организации по направлениям деятельности
Организации, создание конфликтных комиссий;
4) внесение предложений в соответствующие органы о представлении к
награждению работников Организации государственными и отраслевыми
наградами;
5) контроль соблюдения безопасных условий обучения и воспитания,
сохранение и укрепление здоровья обучающихся;
6) контроль соблюдения прав и свобод участников образовательного процесса в
рамках действующего законодательства Российской Федерации;
7) рассмотрение и согласование результатов самообследования Организации;
8) обеспечение функционирования внешней системы оценки качества
образования (ВСОКО);
9) согласование локальных актов Организации, затрагивающих права
обучающихся и работников Организации, локальных актов, регламентирующих
открытость и доступность информации об Организации;
10) заслушивание отчетов Директора.
3. ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО
15. На заседаниях Совета ведется протокол, который подписывается
председателем и секретарем.
16. Протоколы и документы хранятся в делах Организации и предаются по
акту. Срок действия положения: до принятия нового.
17. Положение о Совете Организации утверждается директором Организации,
имеющим право вносить в него изменения и дополнения.